31/03/2025
Người đăng : Nguyễn Bá TrungTrong một số trường hợp cần thay đổi môi trường làm việc, hoặc đổi sang một công việc mới, các nhân viên y tế cũng giống như các ngành khác, cần phải làm đơn xin nghỉ việc. Dưới đây là mẫu đơn xin nghỉ việc ngành Y tế mới nhất cho các bạn cùng tham khảo.
Mục lục
Đơn xin nghỉ việc ngành Y tế là một loại văn bản chính thức được sử dụng khi nhân viên trong ngành Y tế, bao gồm các bác sĩ, y tá, kỹ thuật viên, nhân viên hành chính, hoặc các nhân viên khác trong các cơ sở y tế như bệnh viện, phòng khám, trung tâm y tế,… quyết định nghỉ việc. Đơn này nhằm thông báo đến cơ quan quản lý (như bệnh viện, phòng khám hoặc tổ chức y tế) về quyết định nghỉ việc của nhân viên và giúp các bên liên quan có thời gian chuẩn bị các công tác cần thiết.
Đơn xin nghỉ việc ngành Y tế có thể được sử dụng trong nhiều tình huống khác nhau, chẳng hạn như:
Việc viết đơn xin nghỉ việc là một phần quan trọng của quá trình chuyển đổi từ công việc hiện tại sang công việc mới hoặc đi đến các kế hoạch khác trong cuộc sống. Nó giúp người lao động chuyển sang một cách chuyên nghiệp, tôn trọng đối tác cũ của mình và bảo vệ quyền lợi của họ trong quá trình nghỉ việc. Do đó cần phải suy nghĩ kỹ càng trước khi viết đơn xin nghỉ việc.
Gợi ý từ ban tư vấn hướng nghiệp Trường Cao đẳng Y khoa Phạm Ngọc Thạch về đơn xin nghỉ việc trong ngành Y tế thường bao gồm những phần cơ bản sau:
Một mẫu đơn xin nghỉ việc ngành y tế dù với bất cứ lý do nào thì cấu trúc đơn cũng phải đầy đủ và thường bao gồm các thông tin như trên.
Dưới đây là mẫu đơn xin nghỉ việc ngành y tế mà bạn có thể tham khảo:
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
***
ĐƠN XIN NGHỈ VIỆC
Kính gửi: Ban Giám đốc Bệnh viện/Phòng khám [Tên Bệnh viện/Phòng khám]
Tên tôi là: [Họ và tên]
Chức vụ: [Chức vụ hiện tại]
Bộ phận/Khoa phòng: [Bộ phận/Khoa phòng làm việc]
Số CMND/CCCD: [Số CMND hoặc CCCD]
Số điện thoại: [Số điện thoại liên lạc]
Tôi viết đơn này để xin phép được nghỉ việc tại Bệnh viện/Phòng khám [Tên cơ sở y tế], lý do nghỉ việc là [nêu rõ lý do nghỉ việc, có thể là vì lý do cá nhân, sức khỏe, gia đình hoặc lý do khác].
Thời gian xin nghỉ việc bắt đầu từ: [Ngày/tháng/năm]. Tôi cam kết sẽ hoàn tất các công việc đang dở dang và bàn giao lại công việc cho đồng nghiệp trước khi nghỉ việc.
Trong suốt thời gian công tác tại Bệnh viện/Phòng khám [Tên cơ sở y tế], tôi đã nhận được sự hỗ trợ nhiệt tình từ các đồng nghiệp và ban lãnh đạo, tôi xin chân thành cảm ơn và mong rằng cơ quan sẽ tiếp tục phát triển và đạt được nhiều thành công.
Xin trân trọng cảm ơn!
Ngày … tháng … năm …
Người viết đơn
(Ký và ghi rõ họ tên)
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
***
ĐƠN XIN NGHỈ VIỆC
Kính gửi: – Ban giám đốc Công ty …………………………………………..
Tôi tên là:
Ngày tháng năm sinh:
Chức vụ:
Bộ phận:
Tôi làm đơn này với nội dung:
Tôi xin phép được thôi việc tại Quý Công ty kể từ ngày … tháng … năm … với lý do (nêu rõ lý do chính đáng) ………………………………
Tôi rất hài lòng và lấy làm vinh dự lớn được làm việc tại đây trong thời gian qua. Hơn … năm làm việc, Quý Công ty đã hết sức tạo điều kiện giúp đỡ, cũng như cho tôi có được may mắn làm việc với những đồng nghiệp chân thành, dễ mến trong một môi trường làm việc năng động, thoải mái.
Những ngày tháng làm việc tại Quý Công ty đã giúp tôi có nhiều kinh nghiệm (viết những kinh nghiệm nắm được)………………………………
Tôi xin chân thành cảm ơn Quý Công ty đã tin tưởng tôi trong suốt thời gian qua và kính chúc cho Công ty phát triển bền vững và đạt được nhiều thành công hơn mong muốn.
Rất mong Ban Giám đốc công ty xem xét và chấp thuận cho tôi được phép thôi việc.
Trong khi chờ đợi sự chấp thuận của Ban Giám đốc, tôi sẽ tiếp tục làm việc nghiêm túc và tiến hành bàn giao công việc, các tài sản, dụng cụ cho ông/bà: (nêu tên người tiếp nhận) ……………………………………. Bộ phận: ……………………………………..
Các công việc được bàn giao: (liệt kê đầu dòng các công việc bàn giao như: hồ sơ, giấy tờ, …) …………………………………………
Tôi cam đoan sẽ bàn giao toàn bộ cho người có liên quan trước khi nghỉ việc.
Xin trân trọng cảm ơn!
Ngày … tháng … năm …
Người viết đơn
(Ký và ghi rõ họ tên)
Quy trình cách thận trọng và có trách nhiệm. nghỉ việc trong ngành Y tế không chỉ là một thủ tục đơn giản mà còn là một vấn đề rất quan trọng, ảnh hưởng trực tiếp đến sự vận hành của cơ sở y tế và sức khỏe của bệnh nhân. Đặc biệt là đối với các cán bộ y tế, đặc biệt là các bác sĩ, y tá, hoặc nhân viên y tế khác, việc nghỉ việc cần phải được thực hiện một cách thận trọng và có trách nhiệm với công việc trước đó của mình.
Công việc trong ngành Y tế có tính chất đặc biệt, liên quan trực tiếp đến sức khỏe, tính mạng của con người, vì vậy, mỗi sự thay đổi nhân sự đều có thể ảnh hưởng lớn đến chất lượng dịch vụ y tế và sự an toàn của bệnh nhân. Chính vì thế, việc thông báo trước khi nghỉ việc, đặc biệt là với thời gian tối thiểu là 45 ngày, là vô cùng quan trọng.
Trước khi nghỉ việc, bạn cần cam kết bàn giao lại công việc, tài liệu, bệnh án, và các nhiệm vụ cho đồng nghiệp hoặc người kế nhiệm để đảm bảo sự liên tục trong công việc. Đây là một phần quan trọng trong việc thể hiện trách nhiệm của bạn đối với bệnh viện và bệnh nhân.
Trước khi quyết định nghỉ việc, bạn cần đọc lại hợp đồng lao động để đảm bảo bạn không vi phạm bất kỳ điều khoản nào. Nếu hợp đồng lao động yêu cầu có lý do chính đáng cho việc nghỉ việc, bạn cần đảm bảo rằng lý do của mình phù hợp với các yêu cầu đó.
Trước khi làm đơn xin nghỉ việc ngành y tế, bạn nên trao đổi trực tiếp với lãnh đạo cấp trên của mình, trình bày rõ ràng nguyện vọng, nhu cầu và mong muốn được đơn vị tạo điều kiện cho bản thân phát triển sự nghiệp theo hướng của bản thân. Việc nêu lý do chân thành và trực tiếp sẽ giúp quá trình duyệt đơn xin nghỉ việc của bạn dễ dàng hơn.
Mỗi một đơn vị bệnh viện, cơ sở y tế… sẽ có những quy trình thủ tục khác nhau, bạn cần tuân thủ các quy định này. Các bước này có thể bao gồm việc gửi đơn xin nghỉ việc qua bộ phận nhân sự, tham gia các cuộc họp bàn giao công việc, hoàn thiện thủ tục rút hồ sơ…
Việc viết đơn xin nghỉ việc trong ngành Y tế không chỉ là một thủ tục hành chính mà còn là một nghĩa vụ và trách nhiệm đối với bệnh viện, đồng nghiệp và cộng đồng. Việc chuẩn bị kỹ lưỡng, tuân thủ đúng quy định và làm việc có trách nhiệm sẽ giúp quá trình nghỉ việc diễn ra suôn sẻ và bảo vệ uy tín của bạn trong nghề nghiệp.